دیده بان جهانی کارآفرینی و شاخص های آن
1.شاخص کارآفرینی نوپا(TEA)
شاخص کارآفرینی نوپا (کارآفرینان کمتر از 42 ماه سابقه) البته شاخص كارآفريني نوپا شامل دو شاخص فرعي نرخ كارآفريني نوظهور (كمتر از 42 ماه سابقه فعاليت و عدم پرداخت حقوق ودستمزد بيش از 3 ماه) و نرخ كارآفريني جديد ( كمتر از 42 ماه سابقه و پرداخت حداقل 3 ماه حقوق و دستمزد) است.
2. شاخص كارآفريني تثبيت شده
شاخص كارآفريني تثبيت شده (درصد كارآفرينان با بيش از 42 ماه سابقه فعالیت) اين شاخص که مبين پويایي و پایداری كسب و كار است
3. شاخص کلیه فعالیت های کارآفرینانه در ایران
در واقع اين شاخص در برگيرنده درصدي از جمعیت بزرگسال كشور است كه عملا درگير راهاندازي، مديريت و يا توسعه كسب و كار خودشان هستند.
4. شاخص کارآفرینی نوپا با گرایش بین المللی در ایران
در واقع بسیاری از فعالیت های کارآفرینانه که معطوف به داخل بازارهای داخلی است. از این رو، کارآفرینی در ایران میباید عمدتا" با محوریت بین المللی توسعه یابد، که در این صورت سهم ایران از بازارهای جهانی افزایش یافته و رشد و توسعه اقتصادی نیز سرعت بیشتری مییابد.
5. قصد کارآفرینانه مردم ایران
کارآفرینی رفتار مبتنی بر قصد فردی یا جمعی است.
6.شاخص ترس از شکست در ایران
7. قابلیت ها وفرصت های کارآفرینانه
8. فرهنگ یا گرایش ملی کارآفرینانه در ایران
توجه رسانه ای به کارآفرینی و تلقی مردم از کارآفرینی به عنوان یک گزینه کاری خوب می باشد.
9. اشتیاق کارآفرینانه در سال 1388
اشتياق كارآفرينانه، به عنوان جدیدترین شاخص دیده بان جهانی کارآفرینی بيانگر، تمايل دروني فرد كارآ فرين به توسعه کسب و کار است و شامل شاخص های انتظار رشد بالا، كارآفريني بازار - محصول جديد و كارآفريني بین المللی است.
شاخصهای محیط کسب و کار در ایران (NES)
توسعه ی كارآفريني به عنوان يك پديده اجتماعي مستلزم ايجاد و تقويت زمينههاي بروز فعاليتهاي كارآفرينانه ميباشد. به عبارت ديگر انواع فعاليتهاي كارآفرينانه در محيط حامي كسب و كار بروز و ظهور مينمايد. از اين رو بخشي از مدل مفهومي GEM مربوط به محيط ويژه كسب و كار تحت عنوان شرايط چارچوب كارآفرينانه ميباشد. شاخصهاي اندازهگيري شرايط/ چارچوب كارآفرينانه ( محیط کسب و کار) در مدل مفهومي GEM عبارتند از :
1- پشتوانه مالي
2- سياستهاي دولت
3- برنامههاي دولت
4- تعليم و آموزش كارآفريني
5- انتقال تحقيق و توسعه
6- زير ساختهاي تجاري و خدماتي
7- فضاي آزاد بازار
8- فضاي زير ساختهاي فيزيكي
9- هنجارهاي اجتماعي و فرهنگي
10-فرصتهاي راهاندازي كسب و كار
11-دانش و قابليتها براي راهاندازي كسب و كار
12-تصوير اجتماعي كارآفريني
13-حقوق مالكيت فكري
14- حمايت از زنان كارآفرين
15-توجه به رشد بالا
16- علاقمندي به نوآوري
به هر حال از جمله ویژگی های خوب محیط کسب و کار در ایران علاقه مندی به نوآوری (رتبه اول) و پویایی بازار ( ورود آسان شرکت های نوپا به بازارهای داخلی ) می باشد .اما حقوق مالکیت فکری و عدم توجه به کارآفرینی زنان و عدم تامین مالی کسب و کار در حال رشد ، از جمله موانع جدی تلقی می شود .
البته اقدام به کارآفرینی ، عملا با راه اندازی کسب و کار شروع می شود .بنابراین آسانی یا سختی راه اندازی کسب و کار از جمله عوامل موثر بر توسعه کارآفرینی است .از این رو در ادامه آسانی راه اندازی کسب و کار ، انتظار رشد کسب وکار و تاثیر رکود جهانی اقتصادی بر ایجاد فرصت های کسب وکار بررسی می شود .
راه اندازی کسب و کار
این شاخص مبنی بر اعتقاد به سختی و یا آسانی راه اندازی کسب و کار است
انتظار رشد کسب و کار در مقایسه با سال قبل
این شاخص مربوط به اشتغال زایی کسب و کار ها است.
تاثیر رکود اقتصادی جهانی در ایجاد فرصت های کسب و کار
جمع بندی محیط (کسب و کار)کارآفرینی
مشوق های محیطی برای کارآفرینی در ایران:
1. علاقمندی به نوآوری(گرایش به نوآوری ،62 درصد)
2. شاخص فضاي بازار آزاد (پویایی بازار داخلی)
3. شاخص هنجارهاي اجتماعي و فرهنگي
4. شاخص دسترسی به زيرساختهاي فيزيكي
5. شاخص انتقال تحقيق و توسعه
موانع(حوزه های بهبود):
6. ضعف قانونی در خصوص حقوق مالکیت فکری
7. ضعف دانش و قابلیت های راه اندازی کسب و کار
8. ضعف در انتقال نتایج تحقیق و توسعه
9. عدم توجه به شرکت های با رشد بالا (مانند پتانسيل رشد سريع به عنوان یک معیار،ابتکارات حمایتی از شرکت های با رشد بالا)
10. ضعف در پشتوانه تامین مالی برای شرکت های در حال رشد و جدید(مانند يارانههاي دولتي ،تامین مالی،vc)
11. ضعف در سیاست های دولت (اخذ مجوز های قانونی در یک هفته/ثابت بودن قوانین و مقررات،بار مالیات ،الزامات قانونی)
12. ضعف در برنامه های دولت ( مانند دریافت کمکهاي دولتي به واسطه مراجعه به يک سازمان، پشتيبانيهاي اثربخش پارکهاي علم و فناوري و مراکز رشد، ازشرکتهاي جديد و درحال رشد )
13. سخت تر شدن راه انداری کسب و کار در ایران
